ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆಯೊಂದಿಗೆ ಭವಿಷ್ಯದಲ್ಲಿ ಹಿರಿಯರ ಆರೈಕೆ ಸೇವೆಗಳಲ್ಲಿ ಏನೆಲ್ಲಾ ಬದಲಾವಣೆಗಳು ಸಂಭವಿಸುತ್ತವೆ ಹಿರಿಯರ ಆರೈಕೆ ಉದ್ಯಮವನ್ನು ಪ್ರವೇಶಿಸುತ್ತದೆ

ನರ್ಸಿಂಗ್ ಹೋಮ್ ಆರೈಕೆದಾರರಿಗೆ ಎಷ್ಟು ಸಂಭಾವನೆ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ ಎಂದು ನಿಮಗೆ ತಿಳಿದಿದೆಯೇ? ಅವುಗಳಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಿನವು ತಿಂಗಳಿಗೆ 3,000 ಯುವಾನ್‌ಗಿಂತ ಕಡಿಮೆ. ತಿಂಗಳಿಗೆ 10,000 ಯುವಾನ್ ಶುಲ್ಕ ವಿಧಿಸುವ ಉನ್ನತ-ಮಟ್ಟದ ಐಷಾರಾಮಿ ನರ್ಸಿಂಗ್ ಹೋಮ್ ಆರೈಕೆದಾರರಿಗೆ ನಾಲ್ಕರಿಂದ ಐದು ಸಾವಿರದಷ್ಟು ಪಾವತಿಸಬಹುದು, ಆದರೆ ಸಾಮಾನ್ಯ ನರ್ಸಿಂಗ್ ಹೋಮ್‌ಗಳಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಿನ ಆರೈಕೆದಾರರು ಕೇವಲ ಎರಡರಿಂದ ಮೂರು ಸಾವಿರ ಮಾತ್ರ ಗಳಿಸುತ್ತಾರೆ. ಶುಶ್ರೂಷಾ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ವೇತನವು ತುಂಬಾ ಕಡಿಮೆಯಿದ್ದರೂ ಸಹ, ನರ್ಸಿಂಗ್ ಹೋಮ್‌ಗಳು ಕಡಿಮೆ ಲಾಭದಾಯಕ ಉದ್ಯಮವಾಗಿದ್ದು, ಕೇವಲ 5 ರಿಂದ 6% ಲಾಭವನ್ನು ಹೊಂದಿವೆ. ಖರ್ಚು ವೆಚ್ಚಗಳು ಮತ್ತು ಆದಾಯವನ್ನು ಬಹುತೇಕ ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ಹೇಳಲಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಬೃಹತ್ ಮೂಲ ಹೂಡಿಕೆಗೆ ಹೋಲಿಸಿದರೆ ಅವರ ಲಾಭವು ಕರುಣಾಜನಕವಾಗಿದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಆರೈಕೆದಾರರ ವೇತನವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ.

ಆದಾಗ್ಯೂ, ಈ ಶುಶ್ರೂಷಾ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಕೆಲಸದ ತೀವ್ರತೆಯು ತುಂಬಾ ಪ್ರಬಲವಾಗಿದೆ, ಅವರು ವಯಸ್ಸಾದವರಿಗೆ ಬಟ್ಟೆ, ಆಹಾರ, ಸ್ನಾನ, ವಯಸ್ಸಾದವರಿಗೆ ಡೈಪರ್ಗಳನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸುವ ಸೇವೆಯನ್ನು ನೀಡಬೇಕು ... ಮೇಲಾಗಿ, ಇದು ಅನೇಕ ವೃದ್ಧರನ್ನು ಡಾಕ್ ಮಾಡುವ ನರ್ಸ್. ನರ್ಸಿಂಗ್ ಕೆಲಸಗಾರರೂ ಮನುಷ್ಯರೇ. ದಾದಿಯರು ಯಾವ ರೀತಿಯ ಮನಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತಾರೆ ಎಂದು ನೀವು ಭಾವಿಸುತ್ತೀರಿ?

ನಿಜವಾದ ನರ್ಸಿಂಗ್ ಹೋಮ್ ಯಾವ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸಬೇಕು? ನರ್ಸಿಂಗ್ ಹೋಮ್‌ಗಳಲ್ಲಿನ ನರ್ಸಿಂಗ್ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನವು ಮುಖ್ಯವಾಗಿ ವಯಸ್ಸಾದವರ ದೇಹವು ಸ್ವಚ್ಛವಾಗಿದೆಯೇ, ಯಾವುದೇ ವಾಸನೆ ಇದೆಯೇ ಮತ್ತು ಅವರು ಸಮಯಕ್ಕೆ ಸರಿಯಾಗಿ ತಿನ್ನುತ್ತಾರೆಯೇ ಮತ್ತು ಔಷಧಿ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆಯೇ ಎಂಬುದರ ಮೇಲೆ ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸುತ್ತದೆ. ಹಳೆಯ ಮನುಷ್ಯ ಸಂತೋಷವಾಗಿದೆಯೇ ಎಂದು ನಿರ್ಣಯಿಸಲು ಯಾವುದೇ ಮಾರ್ಗವಿಲ್ಲ, ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ನಿರ್ಣಯಿಸುವುದು ಅಸಾಧ್ಯ. ಆದ್ದರಿಂದ ನರ್ಸಿಂಗ್ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯ ಎಲ್ಲಾ ಕೆಲಸಗಳು ಮುಖ್ಯವಾಗಿ ಶುಚಿಗೊಳಿಸುವುದು, ವಯಸ್ಸಾದವರಿಗೆ ಸಮಯಕ್ಕೆ ಡೈಪರ್ ಬದಲಾಯಿಸುವುದು, ವಯಸ್ಸಾದವರ ಕೋಣೆಗಳ ನೆಲವನ್ನು ಸಮಯಕ್ಕೆ ಗುಡಿಸುವುದು ಮತ್ತು ಒರೆಸುವುದು ಇತ್ಯಾದಿಗಳ ಸುತ್ತ ಸುತ್ತುತ್ತದೆ.